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软件技术支持工程师职位描述:   

  1、负责管理类软件产品的日常维护工作;

2、针对客户的实际需求应用、电话或者远程协助客户维护管理系统;

3、负责客户日常通用技术问题的解决和维护工作。

岗位要求:

1、专科以上学历,会计电算化,计算机,财会相关专业优先;

2、熟悉SQL数据库,掌握计算机网络和操作系统,有用友等管理软件实施经验者优先;

3、具备较强的反映能力、口头表达能力;

4、善于沟通,责任心强,较强的团队合作精神;

5、对工作充满激情和不断自我学习能力,能承受较大工作压力。

 

 

软件实施工程师职位描述:  

1、负责管理类软件产品的现场安装和调试工作;

2、针对客户的实际需求应用、现场实施管理软件;

3、负责客户日常技术问题的解决和维护工作。

岗位要求:

1、专科以上学历,会计电算化,计算机,财会相关专业优先;

2、熟悉SQL数据库,掌握计算机网络和操作系统,有用友等管理软件实施经验者优先;

3、具备较强的反映能力、口头表达能力;

4、善于沟通,责任心强,较强的团队合作精神;

5、对工作充满激情和不断自我学习能力,能承受较大工作压力。

 

软件销售代表职位描述:  

岗位职责

1、销售人员职位,在上级的领导和监督下完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、管理客户关系,完成销售任务;

3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;

4、对客户提供专业的咨询;

5、收集潜在客户资料;

6、收取应收帐款。

任职资格

1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;

2、1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5、有责任心,能承受较大的工作压力。

 

区域经理职位描述:  

岗位职责

1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;

5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;

7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。

任职资格

1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;

2、1年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;

3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

 

 

销售助理岗位职责

1、调查研究客户的相关意向,为公司决策及相关部门工作提供可靠依据;

2、陌生客户的拜访;

3、协调与其他部门的合作;

4、能够发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议;

5、完成临时交办的其他工作。

任职资格

1、中专以上学历,具备销售经验者优先考虑;

2、具备较强的工作责任心,出色的语言表达能力与沟通协调能力;

3、具备独立处理复杂问题和危急事件的能力;

4、具备较强的工作积极性和主动服务的意识;

5、性格活泼开朗,愿意出外勤。

 

销售经理岗位职责

1、负责所辖区域的新客户开拓,客户信息的搜集;

2、定期拜访客户,销售公司产品;

3、与客户进行沟通,及时掌握客户需要,了解客户状态;

4、定期对客户档案进行分析、整理,提供销售分析数据;

5、接受客户投诉,妥善解决问题;

6、参与合同的谈判与签订。

任职资格

1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;

2、1年以上销售行业工作经验,有客户经理工作经历者优先;

3、性格外向,具有较强的沟通能力和语言表达能力,较强的公关能力、应变能力和谈判能力;

4、具备良好的客户服务意识,良好的品牌及营销策划能力;

5、能适应1-2天短期期出差。

电话:13502147212    地址:南开区复康路23号增1号丹颐园一号楼二门501室     传 真:022 83699225    E-mail:22901766@qq.com
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